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兵庫県神戸市垂水区／介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級） |
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仕事探し・求人ポイント [正社員]
兵庫県神戸市垂水区のお仕事
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| 【正社員】神戸市垂水区でホームヘルパー2級/月給205000円〜［求人ID：179260］ |
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| 職種名 |
兵庫県神戸市垂水区／介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級） |
| 仕事内容 |
グループホームでのお仕事です
バスでのアクセスが良く、市営バス「舞子坂一丁目」から徒歩5分の場所にあります☆厚生労働省の基準よりも手厚い人員配置で、利用者様が自分らしく過ごしていただけるように個別ケアを行っています！人事考課により、昇給・賞与あり、各種社会保険完備☆従業員持ち株会や制服貸与等待遇面が充実しています♪
認知症対応型グループホームにおける介護業務
・身体介助（入浴介助、食事介助、排泄、着替）
・掃除・調理・洗濯等
・リクリエーションや散歩の付き添い
介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。
また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。
資格には１級〜3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。
【応募資格】
介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）のどちらかをお持ちの方
【勤務時間】
09:00-18:00
07:00-16:00
11:00-20:00
17:00-09:00休憩時間（日勤） 60分
休憩時間（夜勤） 60分時間外 月平均10時間
時間外月平均10時間程度
【休日】
シフト制月8休
夏季休暇
冬季休暇
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
有給休暇 あり
【給与詳細】
給与下限：月給 205，000円〜
給与上限：月給 220，000円
基本給 173，000円
資格手当 5，000円〜25，000円
（初任者研修（ヘルパー2級））5，000円
（実務者研修（ヘルパー1級））5，000円
（介護福祉士）25，000円
夜勤手当 5，000円／回・5回／月
地域手当 10，000円
給与支払日 毎月末日締 翌月15日支払い
昇給あり
賞与あり 前年度実績 年2回（処遇改善手当についてそれぞれ支給日現在在籍者に対し、基本賞与として支給
4〜9月分→同年12月
10月〜翌年3月分→翌年6月
<月間労働時間>
160時間以上 30，000円／月
120時間以上 22，500円／月
80時間以上 15，000円／月） |
応募資格
（年齢） |
年齢不問 |
応募資格
（コメント） |
日本語ネイティブレベルの方に限る
詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください |
| 勤務地 |
兵庫県
神戸市垂水区 |
| 勤務地（その他の情報） |
[最寄り駅]山陽電気鉄道本線 西舞子 [アクセス]山陽電鉄本線 西舞子駅 徒歩12分 |
| 勤務時間 |
09:00-18:00 07:00-16:00 11:00-20:00 17:00-09:00 |
| 給与 |
月収 20万5000円 〜 22万円 |
| 待遇 |
定年 なし
再雇用 なし
退職金 あり
単身用住宅の有無 なし
家族用住宅の有無 なし
車通勤 不可
通勤手当 定額まで支給 月上限50000円
育児休暇取得実績 あり
利用可能な託児所 なし |
| 休日・休暇 |
シフト制月8休 |
| 特記事項 |
兵庫県神戸市垂水区のグループホーム・介護職・正社員のお仕事 ！未経験OK、産休・育休、社会保険完備の求人です♪
大手法人☆定年なし求人です☆
未経験OK，産休・育休，社会保険完備
学歴不問
◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇：あり
◆車通勤：車通勤不可、通勤手当月上限50000円
定年なし
退職金あり |
| アピール |
学歴不問 社内禁煙 未経験者歓迎 昇給あり |
| 情報提供元 |
WorkGate（ワークゲート） |
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| 応募方法 |
「応募する」ボタンよりご応募ください。 追ってご連絡差し上げます。
※この求人情報は、WorkGateに掲載されている情報です。 |
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| 企業名 |
ライフワンズ株式会社 |
| 設立 |
2008年 9月 |
| 代表者 |
野村 大介 |
| 事業内容 |
人材紹介事業
介護求人サービス運営
[厚生労働大臣許可] 有料職業紹介事業 13-ユ-303765
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【従業員数】
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