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| ハードウェア(機械・電機)系のお仕事 |
| 全国のハードウェア(機械・電機)系のお仕事を勤務地、給与などで検索できます。 |
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神奈川県横浜市西区／機械・金型設計 |
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仕事探し・求人ポイント [正社員]
神奈川県横浜市西区のお仕事
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| 【正社員】自動車設計エンジニア 神奈県厚木勤務/賞与年2回/住宅手当/年休120日以上/自動車メーカー勤務 |
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| 職種名 |
神奈川県横浜市西区／機械・金型設計 |
| 仕事内容 |
◎大手自動車メーカーでの設計開発のお仕事です！
（神奈川県厚木勤務）
◎賞与年2回！住宅手当あり！安心して働ける環境です。
◎残業月平均20時間！年休120日以上！
ワークライフバランス重視の方に
◎自動車が好きな人！自動車に関わる仕事がしたい方
◎機械系の知識や英語力を活かせるお仕事！
◎携わった工程が目に見えて形になる喜び＆チーム一丸となってゼロからモノを作り上げるやりがい！
【仕事内容】
ＣＡＤツールを使って
自動車や部品の設計開発業務を行います。
自動車デザイナーが描いたデザインから
ひとつの自動車を完成させるまでの過程に携わり
ユーザーのニーズやコスト等に配慮しながら
どのような部品を使って作り上げるか等の詳細な設計を行います。
【プロジェクト例】
・車体、ドア、フレーム、サスペンションなどの計画や設計
・電装、内装、外装アクセサリーの開発
・解析ツールを使った各部品の強度シミュレーション
・車載ナビゲーション、オーディオ、テレマティクスの構築
【使用するCADの種類】
Siemens NX、AutoCAD
〈スキルアップを支援！〉
自動車の構成・構造や製図、機械設計に関する
社内勉強会を実施。
自身がない知識やブランクがあってもご安心ください！
さらに資格取得支援手当などスキルアップを支援する制度があります。
所属予定のプロジェクトでは
多くのスタッフ・部署がひとつのチームとなって、
ゼロからモノを作っていくため、完成したときには
モノづくりの喜びと達成感を感じられます！！
★ブランクがある方も是非ご応募ください★ |
応募資格
（年齢） |
35歳以下 |
応募資格
（コメント） |
年齢要件: ~ 34歳
日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
新卒不可 |
| 勤務地 |
神奈川県
横浜市西区 |
| 勤務地（その他の情報） |
[最寄り駅]東海道本線 横浜 [アクセス]横浜駅より徒歩5分 |
| 勤務時間 |
9:00〜18:00 |
| 給与 |
月収 20万円 〜 46万円 |
| 待遇 |
※月給+残業代別途+賞与（年2回）+住宅手当（月1万円）+各種手当
◇ 住宅手当
◇ 家族手当
◇ 奨学金返済支援制度あり
（年齢制限あり）
◇ 交通費支給あり
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 厚生年金
◇ 資格取得支援・手当あり |
| 休日・休暇 |
土日祝 週休二日 年休120日以上 |
| 特記事項 |
〈働く環境〉
入社して1ヶ月〜3ヶ月は当社の横浜本社にて研修を行い、
その後お客様先に常駐して業務を行います。
〈お客様先に常駐後も手厚いフォロー！〉
営業担当が並走してあなたをサポート致します。
何でも相談してくださいね！(月１フォローあり)
■必須
・機械・自動車の設計のご経験1年以上
・日本語能力検定N2級以上
■歓迎スキル・経験
・自動車基礎知識
・電気電子基礎知識
・機械・自動車の設計のご経験
・CAD業務経験
・部品デザインレビュー業務経験
【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】 |
| アピール |
土日祝日が休み 学歴不問 年間休日120日以上 語学力が活かせる 第二新卒OK 昇給あり |
| 情報提供元 |
WorkGate（ワークゲート） |
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| 応募方法 |
「応募する」ボタンよりご応募ください。 追ってご連絡差し上げます。
※この求人情報は、WorkGateに掲載されている情報です。 |
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| 企業名 |
株式会社ユービー |
| 設立 |
1985年 10月 |
| 代表者 |
内舘 健彦 |
| 事業内容 |
WEBサイト開発、ITインフラ、システム開発、CAD、OA等
IT全般に関する情報処理サービス
ネットを利用した監視カメラサービス「用心防」
【会社PR】
◆◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
技術力だけでなくヒューマンスキルを伸ばして
人間力あるエンジニアに!
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◆
弊社は1985年に湘南の平塚にて創業し、
35年以上の歴史がある、IT業界では老舗の企業です。
「技術を活用し、笑顔、感動、驚きを与える商品サービスを創造し提供する」ことを私達の使命と考え
CAD事業とIT事業の２つのエンジニアリング事業で
お客様に技術提供を行っております。
弊社が創業当時より働く上で大切にしてきたのが
「人間力」です。
挨拶、礼儀、規律などの基本的なヒューマンスキルを
身に着けられるよう教育にも力を入れています。
サービスの原点であり基本条件であると考えている
整理・整頓などの「環境整備」を意識して
行動することで、
日々、技術力とともに人間力を磨いています。
技術力だけでなく人間力も身に着けた
お客様から信頼されるエンジニアを一緒に目指しませんか？
【資本金】
5，000万円
【従業員数】
約 60名 |
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