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東京都品川区／介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級） |
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仕事探し・求人ポイント [正社員]
東京都品川区のお仕事
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| 【正社員】品川区でホームヘルパー2級/月給236000円〜［求人ID：8126］ |
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| 職種名 |
東京都品川区／介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級） |
| 仕事内容 |
サ高住＜東急電鉄が母体のサービス付き高齢者向け住宅！福利厚生が充実☆給与高め◎資格取得支援制度あり♪＞でのお仕事です
日常の生活を支えるサービスをご利用いただきながら、安心と安全に包まれた生活をお送りいただけます。 館内は温かく家庭的な雰囲気であり、アットホームな「我が家」のようにお暮らしいただけます。
・ご入居者様への介護サービス、生活サービスのほか、施設の各種委員会への参加
・レクリエーションの企画・実務等の業務
・当社は入居者様への上質なサービスを重視しており、サービスの向上を図るため、スタッフを法定より多く配置していますので、余裕のある職場環境で、充実した仕事が可能
介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。
また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。
資格には１級〜3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。
【応募資格】
介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）のどちらかをお持ちの方実務経験半年
【勤務時間】
07:15-16:15
08:30-17:30
10:00-19:00
16:00-10:00休憩時間（日勤） 60分
休憩時間（夜勤） 120分時間外 月平均5時間
時間外月平均5時間程度
【休日】
シフト制月9休
介護休暇あり
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
看護休暇あり
（生理休暇 あり
【東急ウェルネス独自の休暇】
結婚休暇 5日
忌引休暇 3〜7日
災害休暇 2〜7日
配偶者出産休暇 3日
忌引休暇 3〜7日）
有給休暇 あり
【給与詳細】
給与下限：月給 236，000円〜
給与上限：月給 268，000円
基本給 201，000円〜230，000円
資格手当 3，000円
（介護福祉士）3，000円
夜勤手当 5，000円／回・4〜5回／月
処遇改善手当 15，000円
深夜加給手当 あり
早出残業手当 あり
家族手当 （配偶者）10，000円（子）5，000円／人
深夜加給手当 あり
給与支払日 毎月末日締 当月25日支払い
昇給あり 年1回
※経験・年齢により優遇いたします。賞与あり 前年度実績 年2回・3ヶ月分 |
応募資格
（年齢） |
99歳以下 |
応募資格
（コメント） |
年齢要件: ~ 60歳
日本語ネイティブレベルの方に限る
詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください
実務経験半年 |
| 勤務地 |
東京都
品川区 |
| 勤務地（その他の情報） |
[最寄り駅]東急大井町線 旗の台 [アクセス]東急池上線 旗の台駅 徒歩2分 |
| 勤務時間 |
07:15-16:15 08:30-17:30 10:00-19:00 16:00-10:00 |
| 給与 |
月収 23万6000円 〜 26万8000円 |
| 待遇 |
詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください |
| 休日・休暇 |
シフト制月9休 |
| 特記事項 |
鉄道事業を基盤とした「街づくり」を事業の根幹におき、沿線のみなさまの生活に密着したサービスを提供してきた東急電鉄が、次に担うべき使命として掲げたのがシニア層のための住まい・生活空間の提供です。この国の豊かな発展を担ってきたシニア世代の皆さまに、おだやかで心豊かな人生を過ごしていただきたい、住み慣れた地域に長く住み続けていただきたい。こうした想いを実現するために私たち「東急ウェルネス株式会社」が誕生しました。
ゆとりの勤務体系とスキルアップ支援、そしてスタッフが喜びと誇りをもって働くことのできる環境でございます！
産休・育休，残業ほぼなし，社会保険完備
学歴不問
【待遇】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年 60歳
再雇用 65歳まで
退職金 なし
単身用住宅の有無 なし
家族用住宅の有無 なし
車通勤 不可
通勤手当 全額支給
育児休暇取得実績 あり
利用可能な託児所 なし
■確定拠出型年金制度あり
■資格支援制度
（実務者研修）7万円（介護福祉士・精神保健福祉士・社会福祉士）最大10万円（ケアマネジャー）最大10万円、更新研修費用全額支給※資格更新に必要な研修は出勤扱い
■東急共済組合
・病気やケガを経済面で手厚くサポート
・結婚祝金・出産祝金等の祝金
・子育て支援金・介護支援金等の支援金
・弔慰金ほか多数の補助金あり
・東急ホテル等の宿泊が割引で利用可
・東急グループ施設を割引で利用可
■東急グループお買物優待券
■東急グループ保険
団体割引で生命保険の加入可
■東急グループ持株会
東急電鉄の株を1割増で購入可
■社員食堂あり（レストランのシェフによる賄い料理を250円で提供）
■社員用シャワールームあり
■緊急災害時対応（入居者様・スタッフの7日分の食料・水を備蓄、自家発電機による3日間の空調を含めた電力を確保）
◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇：あり
◆車通勤：車通勤不可、通勤手当全額支給
■確定拠出型年金制度あり
■資格支援制度
（実務者研修）7万円（介護福祉士・精神保健福祉士・社会福祉士）最大10万円（ケアマネジャー）最大10万円、更新研修費用全額支給※資格更新に必要な研修は出勤扱い
■東急共済組合
・病気やケガを経済面で手厚くサポート
・結婚祝金・出産祝金等の祝金
・子育て支援金・介護支援金等の支援金
・弔慰金ほか多数の補助金あり
・東急ホテル等の宿泊が割引で利用可
・東急グループ施設を割引で利用可
■東急グループお買物優待券
■東急グループ保険
団体割引で生命保険の加入可
■東急グループ持株会
東急電鉄の株を1割増で購入可
■社員食堂あり（レストランのシェフによる賄い料理を250円で提供）
■社員用シャワールームあり
■緊急災害時対応（入居者様・スタッフの7日分の食料・水を備蓄、自家発電機による3日間の空調を含めた電力を確保）
定年60歳
再雇用65歳まで
【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】 |
| アピール |
高収入 学歴不問 育児休暇あり 社内禁煙 昇給あり 40代活躍中 女性活躍中 |
| 情報提供元 |
WorkGate（ワークゲート） |
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| 応募方法 |
「応募する」ボタンよりご応募ください。 追ってご連絡差し上げます。
※この求人情報は、WorkGateに掲載されている情報です。 |
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| 企業名 |
ライフワンズ株式会社 |
| 設立 |
2008年 9月 |
| 代表者 |
野村 大介 |
| 事業内容 |
人材紹介事業
介護求人サービス運営
[厚生労働大臣許可] 有料職業紹介事業 13-ユ-303765
【会社PR】
社会に信頼される革新的パートナーとして、「豊かな高齢化社会の実現」をミッションに、介護業界の高い離職率という問題に真っ向からチャレンジしています。
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【従業員数】
非公開 |
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