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宮城県仙台市太白区／その他の介護職（ケアワーカー） |
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仕事探し・求人ポイント [正社員]
宮城県仙台市太白区のお仕事
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| 【正社員】仙台市太白区の介護ヘルパー（無資格OK）／日勤メイン・夜勤は希望回数／年間休日120日以上・プライベート充実（月給240，000円以上）［r］ |
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| 職種名 |
宮城県仙台市太白区／その他の介護職（ケアワーカー） |
| 仕事内容 |
＼介護の担い手（ヘルパー）に対して介護職の価値を高める環境をつくり、社会的地位の向上を。／
ユースタイルラボラトリーが提案する新しい介護の働き方
Point１：サービス内容
訪問介護や障がい者グループホームなどを手掛け、高齢者介護施設の提携企業も多い当社だからできる
『様々な施設から選択・勤務が可能』
様々な施設で経験を積めばスキルアップ・キャリアアップも可能。
Point２：仕事内容
無資格・未経験の方でもはじめられる簡単作業からスタート
・日常生活のお手伝い
・食事介助
・レクリエーション
・介護記録の記入 など
※詳細は面談時にお伝えします
Point３：希望制の夜勤
もう少し稼ぎたいという方に月１〜３回夜勤勤務が可能
希望制というところがPOINT！無理にお願いすることはありません
★夜勤の仕事内容
・食事介助
・就寝準備
・巡回
・洗濯、夜間使用しないものの洗浄
・起床介助
勤務している人のほとんどが無資格未経験からスタート。従来の介護職とは異なり、現場だけでなく施設運営をよりよくするための企画から実行まで幅広い業務に携われるお仕事です。
＊＊ 通常の介護職とここが違う！！ ＊＊
【残業が5時間以内・あなたらしく働ける正社員】
ワークライフバランスを考えた介護職だからこそ極端に大きなトラブルがない限りは、原則定時勤務のみとなります。
友達と約束してたのに残業でキャンセルなんていう悩みはありません。
また、休日も120日以上、「ガッツリ稼ぎたい」という方には夜勤を4回まで入ることもできます。夜勤手当別途5000円（希望者のみ）
夜勤明けの10時からその次の日も休みなので夜勤回数によって勤務回数も少なくなります。
【初めての介護職でも安心の無料の資格取得制度】
入社後半年で「実務者研修」の資格が無料で取得可能！！新たに介護職にチャレンジしたいという方にも安心です。
もちろん資格取得で資格手当も支給されます。
※ここがPOINT※ 資格取得のスクールを自社で運営しているので「全額無料・費用立て替え一切なし」で取得可能！！ |
応募資格
（年齢） |
年齢不問 |
応募資格
（コメント） |
年齢要件: 18歳 ~
日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
無資格OK（夜勤を含むため18歳以上）
詳細は特記事項【応募資格】をご参照ください。 |
| 勤務地 |
宮城県
仙台市太白区 |
| 勤務地（その他の情報） |
[最寄り駅]東北本線 南仙台 [アクセス]JR東北本線 |
| 勤務時間 |
詳細は特記事項【勤務時間・休日】をご参照ください。 |
| 給与 |
月収 24万円 〜 28万円詳細は特記事項【給与】をご参照ください。 |
| 待遇 |
【研修等】
■資格取得支援制度（資格が無い方は実務者研修取得を完全サポート。立替等は一切無しの全額完全無料です。）
【手当】
■昇給年1回(4月)・賞与年2回(7月・1月)
■交通費全額支給
■時間外手当（全額支給）
■夜勤手当（1回5000円）
【その他待遇】
■マイカー通勤可、駐車場あり
■私服勤務可
■社内紹介インセンティブ(社員を紹介した場合に一人5万円) |
| 休日・休暇 |
完全週休2日制（シフト制）※年間休日120日以上 |
| 特記事項 |
【給与】
月給24万円〜28万円+賞与年2回
※入社後半年は資格取得期間として研修月給21万円〜になる場合がございます。
（保有資格・経験等により変動）
【入社後のモデル月収】
［入社］
無資格・未経験／月収21万円
［半年〜1年］
実務者研修取得／月収24万円
［入社3年］
エリアリーダー・介護福祉士／月収27万円
［入社3年目以降］
サブマネージャー／月収33万円以上
※経験・能力等を考慮。
【勤務時間・休日】
正社員
【休日】
■完全週休2日制（シフト制）
■夜勤月4回まで希望制１回〜OK
※夜勤明け、翌日は休み
※年間休日120日以上
夜勤のシフト例：
9/1 17:00〜 勤務開始
9/2 〜10:00 勤務終了
9/3 休み
※実質1.5日休み
【休暇】
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■バースデイ休暇
※5日を超える連続休暇の取得が可能
【応募資格】
■必要資格
・無資格OK
・未経験歓迎
・学歴不問
18歳以上（夜勤を含むため）
45歳未満の方を募集・職務経験不問（長期勤続によるキャリア形成を図る観点から）
■歓迎資格
正看護師・准看護師・初任者研修（旧ヘルパー2級）・実務者研修などの資格をお持ちの方大歓迎
※フリーターさん、主婦（夫）さん、ブランクのある方など、どなたでも歓迎
【年齢要件は雇用対策法 ２号を適用の上、制限を設けています】 |
| アピール |
交通費別途支給 高収入 大量募集 学歴不問 リモート面接OK 残業なし シフト制 年間休日120日以上 育児休暇あり 扶養控除内 新卒OK 第二新卒OK 研修制度充実 資格がとれる・取得支援あり 社内禁煙 未経験者歓迎 昇給あり 40代活躍中 女性活躍中 ベンチャー企業 友達と応募OK |
| 情報提供元 |
WorkGate（ワークゲート） |
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| 応募方法 |
「応募する」ボタンよりご応募ください。 追ってご連絡差し上げます。
※この求人情報は、WorkGateに掲載されている情報です。 |
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| 企業名 |
ユースタイルラボラトリー株式会社 |
| 設立 |
2012年 2月 |
| 代表者 |
大畑 健 |
| 事業内容 |
在宅介護事業、ITシステム事業
【会社PR】
【ユースタイルラボラトリーとは】
ご高齢者や障がいのある方を自宅で介護し、
ご家族の負担を軽減できる 「医療介護スタッフ」による訪問介護事業を通して成長を続けてきました。
創業以来、毎年の売上は平均して前年比200％増を実現。
従業員も今では1200名となり、事業所数は全国75以上と数（量）の追求が確かな成長につながっています。
リアルの介護サービスだけではなく、
システム部では現在、現場の業務支援ツールや利用者と企業、ヘルパーの3者間をつなぐ
マッチングプラットフォームをつくることで、新しい介護のカタチを作り出そうとしています。
≪未経験から資格取得が可能！研修費用も全額会社が負担します！≫
当社では資格取得スクールを運営しております。
ほとんどが介護未経験からのスタートですが、
入社後の研修で介護スキルを学び、活躍をしています。
≪現場の声を組織の成長に活かしています！≫
当社では、積極的に現場社員の意見を取り入れ、より良い組織作りを目指しています。
もっとこうしたい、こうした方が良いという社員の意見を大切にしており、
スピード感を持って業務改善に取り組んでいます。
【資本金】
500万円
【従業員数】
2，075人（2023年7月現在） |
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