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サービス、技能職系のお仕事 |
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東京都練馬区/保育士 |
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仕事探し・求人ポイント [正社員]
東京都練馬区のお仕事
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▼高収入求人【認可保育園/保育士】年間休日120日以上/福利厚生が充実/福利厚生が充実/書類ICT導入/ブランクOK/豊島園駅 |
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職種名 |
東京都練馬区/保育士 |
仕事内容 |
ICT化で業務効率化、研修制度も充実
園は、株式会社ネス・コーポレーションが運営しています。「子どもは一人ひとり、将来にむけて大きな可能性を秘めています」という企業理念を基に、保育施設運営やベビーシッターサービスを展開している会社です。園では書類負担の軽減を推進しており、登降園管理や保育書類といった業務をICT化。事務作業の効率化を図っているので、子どもと関わる時間を多くすることができますよ。また、新卒向けのルーキーサポートプログラムや保育士研修といった各種研修が充実しているため、保育者として成長することが可能です。さらに、休みが取りやすく、プライベートを大切にしながら働ける職場となっていますよ。
【施設名】 私立認可保育園 ナーサリールームベリーベアー練馬分園
【勤務地】 向山3-1-31 西武豊島線【豊島園駅】徒歩2分 都営大江戸線【豊島園駅】徒歩4分
【求める資格】 保育士の資格をお持ちの方 【活かせるスキル】 不問
【給与】 月給 255,000円 〜 286,000円 【給与補足】 +昇給あり(年1回査定) +賞与あり +交通費支給 <賞与> 年2回/合計2ヶ月 ※手当含む月給総支給額の2ヶ月分 交通費あり 全額支給
【勤務時間補足】 実働8時間のシフト制
【休日】 日曜日 祝日 ※土曜日は月8時間勤務 ◇有給休暇 ◇年末年始休暇 ◇夏季休暇 ◇慶弔休暇 ◇産休・育休 ◇介護休暇
【待遇】 ◇昇給あり ◇賞与あり ◇交通費支給 ◇社会保険完備 ◇制服貸与 ◇リロクラブ(福利厚生倶楽部) ◇職員給食提供(1食350円) ◇インフルエンザ予防接種 ※上限2,000円 ◇系列園へのお子さんのお預け ◇健康診断(年1回)無料 ◇検便(月1回)無料 ◇懇親会費用の補助 ◇病児ベビーシッター ※利用料70%OFF
子どもの主体性を大切にする子ども会議
園舎は西部武豊島線豊島園駅から徒歩2分とアクセスの良い立地にあり、広い園庭とホールを備えています。ホールでは、雨の日でも思いっきり体を動かして遊ぶことができますよ。また、園では子どもの主体性を大切に保育を行っています。個々の自主性を尊重し、個性を伸ばす取り組みの一つとして、子ども会議を設けています。子ども達自身がやりたいことを自分で考えて友だちに伝え、相手の意見を聞き、話し合うことで、コミュニケーション能力を高めていますよ。繰り返し実践する中で、一人ひとりの無限の可能性を伸ばしています。 |
応募資格
(年齢) |
年齢不問 |
応募資格
(コメント) |
日本語ネイティブレベルの方に限る 保育士の資格をお持ちの方 大学・短大・専門学校卒に限る |
勤務地 |
東京都
練馬区 |
勤務地(その他の情報) |
[最寄り駅]西武池袋・豊島線 豊島園 [アクセス]西武豊島線【豊島園駅】徒歩2分 都営大江戸線【豊島園駅】徒歩4分 |
勤務時間 |
07:30 〜 20:30 の間 8時間程度 |
給与 |
月収 25万5000円 〜 28万6000円 |
待遇 |
◇昇給あり ◇賞与あり ◇交通費支給 ◇社会保険完備 ◇制服貸与 ◇リロクラブ(福利厚生倶楽部) ◇職員給食提供(1食350円) ◇インフルエンザ予防接種 ※上限2,000円 ◇系列園へのお子さんのお預け ◇健康診断(年1回)無料 ◇検便(月1回)無料 ◇懇親会費用の補助 ◇病児ベビーシッター ※利用料70%OFF |
休日・休暇 |
日曜日 祝日 |
特記事項 |
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▼月給25.5万円以上 ▼年間休日124日 ▼退職金制度あり など
福利厚生が充実しています◎
*お仕事内容* ーーーーーーー 〇食事・着替え・排泄のサポート 〇お散歩 〇絵本の読み聞かせ 〇保護者対応 〇書類の作成 など
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*定員129名* ーーーーーーー 0才:9名、1才:14名、2才:16名 3才:30名、4才:30名、5才:30名
★書類はICT化! ーーーーーーーー 登降園管理・保育書類・ 保護者への一斉連絡送信など ICT化を進めているので、 書類負担が大幅に減りました◎
★ピアノ苦手でもOK ーーーーーーーーーー お誕生日の曲くらいが弾ければ、 難しい演奏はできなくでもOK! 子どもたちと同様に、保育士さんも それぞれの個性を活かして 働いてもらっています♪
▽▼ベリーベアーの保育▼▽ ーーーーーーーーーーーーー 【主体性を大切にしています】 『生き抜く力を持つ子』を目指し、 「こども会議」に取り組んでいます♪
日々の生活の中ででてきた これがしてみたい!こうしてみよう! ということを、具体的にするのが 「こども会議」
子どもたちの主体性を大切に、 自分で考え、みんなの意見を尊重し、 実現に向けた話し合いを行います◎ 【レッジョエミリアアプローチ導入】 子どもの力を信じ、子どもの想像力・ 芸術性・探求心を高めるサポートを 行っています◎ 子どもたちがさまざまな感情を経験し、 感受性豊かに健やかに育つサポートを 一緒に行っていきましょう♪ |
アピール |
交通費別途支給 制服あり 高収入 すぐ働ける・即日勤務 残業なし シフト制 育児休暇あり 研修制度充実 昇給あり |
情報提供元 |
WorkGate(ワークゲート) |
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応募方法 |
「応募する」ボタンよりご応募ください。 追ってご連絡差し上げます。
※この求人情報は、WorkGateに掲載されている情報です。 |
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企業名 |
株式会社アスカ |
設立 |
1994年 6月 |
代表者 |
加藤 秀明 |
事業内容 |
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