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医療、介護、福祉関連のお仕事 |
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京都市中京区・西院/介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) |
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仕事探し・求人ポイント [バイト・パート]
京都府京都市中京区のお仕事
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【パート(日勤のみ)】京都市中京区[ソラスト西院]のホームヘルパー(身体介護)のお仕事です/時給1735円〜[求人ID:194341] |
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職種名 |
京都市中京区・西院/介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) |
仕事内容 |
訪問介護でのお仕事です ソラスト西院は訪問介護とケアプラン作成を行なっています。訪問介護では、ホームヘルパーがご自宅に伺い、お部屋をお掃除したりお料理をしたり、快適な生活をバックアップいたします◎ケアプランは、介護の相談や介護保険の手続きなどを行なうなどお任せください☆スタッフは社会保険完備。資格取得支援制度もあります。
身体介護(移動介助・入浴介助・排せつ介助・食事介助)が基本的なサービスです。(※生活援助はありません) ご自宅で暮らす高齢者にとって、なくてはならないヘルパーの存在。地域で暮らすことを支える大切なお仕事です。 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。
在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。
利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。
訪問介護事業を行っている法人は様々で、市町村社会福祉協議会、その他の社会福祉法人に加えて、医療法人、株式会社等営利法人、生協や農協、NPOで行われています。
【応募資格】 介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級)、初任者研修(ヘルパー2級)のどちらかをお持ちの方
【勤務時間】 08:00-20:00
【休日】 シフト制 介護休暇あり 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり
【給与詳細】
給与下限:時給 1,735円〜 給与上限:時給 2,525円
給与支払日 毎月末日締 翌月15日支払い
昇給あり 年1回
◆早朝・夜間:1,975円〜 ◆日曜日:2,085円〜賞与なし |
応募資格
(年齢) |
年齢不問 |
応募資格
(コメント) |
日本語ネイティブレベルの方に限る 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください |
勤務地 |
京都府
京都市中京区 |
勤務地(その他の情報) |
【路線/最寄駅】 京福嵐山本線 / 西院 阪急京都本線 西院駅 バス9分 |
勤務時間 |
08:00-20:00 |
給与 |
時給 1735円 〜 2525円 |
待遇 |
詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください |
特記事項 |
ソラスト西院で一緒に働く仲間を募集中です!医療、介護、保育を通じて、地域のすべての人々を元気にしようとサービスを提供している会社で、訪問介護だけでも全国に70以上の事業所を運営しています。早くから女性の社会進出をサポートしており、お子さんのいる方が多く活躍しています。そのため育児への理解もあり、週1日1時間から働ける環境となっています。 【時給1700円以上☆時間帯によっては2000円超◎】週1日1時間から働ける訪問介護のパート職♪ 給料多め,未経験OK,車通勤OK,ブランクOK,短時間勤務OK,産休・育休,正社員登用制度あり,資格取得支援制度あり,残業ほぼなし
学歴不問
【待遇】 労災保険 定年 なし 再雇用 なし 退職金 なし 単身用住宅の有無 なし 家族用住宅の有無 なし 車通勤 可 通勤手当 全額支給 育児休暇取得実績 あり 利用可能な託児所 なし 最短週1日/1日最短1時間 08:00 〜 20:00 健康診断、育児・介護短時間勤務制度、制服貸与、資格取得支援制度
◆試用期間:あり(50時間) ◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇:あり ◆車通勤:車通勤可駐車場なし、通勤手当全額支給
最短週1日/1日最短1時間 08:00 〜 20:00 健康診断、育児・介護短時間勤務制度、制服貸与、資格取得支援制度 定年なし
★敷地内原則禁煙(屋外に喫煙場所あり)★ |
情報提供元 |
Workgate(ワークゲート) |
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応募方法 |
「応募する」ボタンよりご応募ください。 追ってご連絡差し上げます。
※この求人情報は、WorkGateに掲載されている情報です。 |
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企業名 |
ライフワンズ株式会社 |
事業内容 |
人材紹介事業 介護求人サービス運営 [厚生労働大臣許可] 有料職業紹介事業 13-ユ-303765
◎ 会社PR 社会に信頼される革新的パートナーとして、「豊かな高齢化社会の実現」をミッションに、介護業界の高い離職率という問題に真っ向からチャレンジしています。
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