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サービス、技能職系のお仕事 |
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愛知県一宮市/無資格(ホームヘルパー資格不要) |
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仕事探し・求人ポイント [正社員]
愛知県一宮市のお仕事
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【正社員(日勤のみ)】一宮市[ベストリハ一宮]の介護職のお仕事です/月給215000円〜[求人ID:101596] |
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職種名 |
愛知県一宮市/無資格(ホームヘルパー資格不要) |
仕事内容 |
デイサービスでのお仕事です
介護業務 ・リハビリ補助 ・レクリエーション ・生活介助 ・イベント企画 利用者の方を見守り活動をサポートします。具体的には食事・入浴・トイレなどへの直接的な見守りや介助、その他快適なプログラム活動への参加をサポートします。在宅で過ごされる方の社会交流や機能訓練など、また利用者家族の方が休養できるよう、日中に通所していただくため送迎業務を行うこともあります。
【勤務時間】 08:30-18:00休憩時間(日勤) 90分時間外 月平均10時間 時間外月平均10時間程度
【休日】 シフト制月8休 年末年始休暇 5日 日曜休み 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり ・消化率80%
【給与詳細】
給与下限:月給 215,000円〜 給与上限:月給 250,000円
基本給 157,000円〜164,000円 役職手当 10,000円〜70,000円 公的資格手当 5,000円〜90,000円 社内資格手当 5,000円〜50,000円 給与支払日 毎月末日締 翌月20日支払い
昇給あり 年2回
※みなし残業手当は時間外労働の有無にかかわらず40時間分の固定残業代として支給。40時間を超える時間外労働分は追加で支給。 ※記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。賞与あり 前年度実績 年2回(計50,000円〜600,000円) |
応募資格
(年齢) |
年齢不問 |
応募資格
(コメント) |
日本語ネイティブレベルの方に限る |
勤務地 |
愛知県
一宮市 |
勤務地(その他の情報) |
[最寄り駅]名鉄名古屋本線 石刀 [アクセス]名鉄名古屋本線 石刀駅 徒歩9分 |
勤務時間 |
08:30-18:00 |
給与 |
月収 21万5000円 〜 25万円 |
待遇 |
詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください |
休日・休暇 |
シフト制月8休 |
特記事項 |
#ベストリハはこんな施設です -専門スタッフによるオーダーメイドのリハビリや自立支援プログラムをご提案、ご提供しています。 -「どうしたらご利用者様に快適にお過ごしいただけるか」をモットーとし、ご利用者様に信頼される施設を目指しています。 #ベストリハは働きやすさに配慮しています -資格取得を積極的に支援します!取得の際の費用は全額負担・資格取得中も給与が発生するなど、スタッフの成長に力を入れています。 -勉強会やベテランスタッフの指導あり。経験者の方もしっかりスキルアップが可能です。 -完全週休2日制で年間休日は124日。オンオフをしっかり分けて働けます♪ -給与改定は年2回!頑張った分が成果として給与に反映。また、スタッフが生き生きと働けるように労働環境の定期的な見直しも! 残業0を目指す取り組みや、有給の使いやすい環境をご用意!ワークライフバランスを重視したい方におすすめです◎ 休み多め,無資格可,未経験OK,車通勤OK,ブランクOK,産休・育休,正社員登用制度あり,19時まで勤務,社会保険完備,日休み
学歴不問 普通自動車免許必須(AT可)
【待遇】 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年 65歳 再雇用 なし 退職金 あり(勤続4年以上) 単身用住宅の有無 なし 家族用住宅の有無 なし 車通勤 可 通勤手当 定額まで支給 月上限24500円 育児休暇取得実績 あり 利用可能な託児所 なし
◆試用期間:あり(3ヶ月 月給190,000円〜) ◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇:あり 消化率80% ◆車通勤:車通勤可、通勤手当月上限24500円(※自宅から勤務地までが直線距離で2km以上の場合に支給)
定年65歳 退職金あり(勤続4年以上)
★敷地内禁煙★ |
アピール |
学歴不問 育児休暇あり マイカー通勤可 社内禁煙 未経験者歓迎 昇給あり |
情報提供元 |
WorkGate(ワークゲート) |
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応募方法 |
「応募する」ボタンよりご応募ください。 追ってご連絡差し上げます。
※この求人情報は、WorkGateに掲載されている情報です。 |
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企業名 |
ライフワンズ株式会社 |
設立 |
2008年 9月 |
代表者 |
野村 大介 |
事業内容 |
人材紹介事業 介護求人サービス運営 [厚生労働大臣許可] 有料職業紹介事業 13-ユ-303765
【会社PR】 社会に信頼される革新的パートナーとして、「豊かな高齢化社会の実現」をミッションに、介護業界の高い離職率という問題に真っ向からチャレンジしています。
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