| TOP > 検索結果一覧 > お仕事情報
詳細 |
| 医療、介護、福祉関連のお仕事 |
| 全国の医療、介護、福祉関連のお仕事を勤務地、給与などで検索できます。 |
|
|
|
株式会社SOYOKAZE Staff Company |
|
|
|
|
|
| |
伊勢崎市・剛志／無資格（ホームヘルパー資格不要） |
 |
|
仕事探し・求人ポイント [バイト・パート]
群馬県伊勢崎市のお仕事
|
| ≪伊勢崎南ケアセンターそよ風/デイサービス介護スタッフ/パート募集！≫(11107) |
|
|
|
|
|
 |
|
| 職種名 |
伊勢崎市・剛志／無資格（ホームヘルパー資格不要） |
| 仕事内容 |
デイサービスでの介護業務です。
お客様の笑顔と健康をお守りする、とても素敵なお仕事です。
・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）
・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作）
・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他）
・送迎業務（運転・添乗など）
・その他付随する業務
土日祝勤務限定の募集です。
週3日〜
例えば・・水曜日＋土日＝週3日
デイサービス：最大定員：35名
ショートステイ：最大定員：20床(10床×2ユニット・全個室)
＜応募資格＞
無資格OK！
＜給与備考＞
【時給】1，000円〜1，100円
※処遇改善手当(日勤200円／時）
・処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。
・処遇改善手当は介護職としての勤務実績確認後3か月後に支給
（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月の給与にて支給）
※交通費支給（当社規定あり）
※年に一度の考課面談にて昇給の可能性あり
※年2回寸志支給(昨年度実績)
※資格・経験等により異なります。
＜勤務時間＞
8:30〜17:30
※大型連休などのみで勤務可能
※土日祝勤務できる方必須
※シフト制
休憩法定通り
残業ほぼなし
【1日のスケジュール例（9:00〜13:00）】
■09:00 連絡事項の確認
スケジュールに沿って排泄や入浴の介助
■11:30 昼食の準備、ご利用者様の誘導
■12:00 昼食、食事介助
■13:00 業務終了
※シフトによって就業時間が異なります。
＜休日休暇＞
■シフト制
■有給休暇(法定通り)
入社時に勤務日数・時間のご希望をお聞かせいただき、
擦り合わせの上決定させていただきます。
働き方についてご希望やご質問がございましたら、
お気軽にご相談ください。
＜待遇＞
◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
◆扶養控除内考慮
◆制服貸与
◆定期健康診断
◆予防接種補助金制度
◆食事補助
◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
◆車通勤可 |
応募資格
（年齢） |
年齢不問 |
応募資格
（コメント） |
日本語ネイティブレベルの方に限る
無資格OK！ ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 |
| 勤務地 |
群馬県
伊勢崎市 |
| 勤務地（その他の情報） |
【路線／最寄駅】
東武伊勢崎・大師線 / 剛志
剛志駅から徒歩で20分 |
| 勤務時間 |
日勤のみ ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 |
| 給与 |
時給 1000円 〜 |
| 待遇 |
※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 |
| 特記事項 |
★伊勢崎南ケアセンターそよ風(011107/P/介護職)★
群馬県伊勢崎市にある介護施設
【伊勢崎南ケアセンターそよ風】にて
『介護スタッフ』を募集します！
デイサービスとショートステイの複合施設です。
2020年2月開設のきれいな施設です。
介護職、看護職ともに手厚い配置をしています！
【定員】
デイサービス : 35名（要介護度1〜2）
ショートステイ : 20名（要介護度2）
【スタッフの男女比】
男性2 : 女性8
入社後は1〜3ヶ月程度OJT期間があります。
未経験で入社された方も多く活躍中です♪
□□働きやすさに自信あり！□□
■週1日から応相談！
■残業少なめ！
■ブランクOK！
★運営会社は介護業界で実績のある
株式会社SOYOKAZEです。
--
◆ WEBからのご応募は24時間受付♪
担当者よりお電話、又はメールでご連絡いたします。
※GW・夏季休業・年末年始休業等の期間中に頂きましたご応募は、
営業再開後より順次ご対応させていただきます。
ご不便をおかけしますが、何卒よろしくお願い致します。 |
| 情報提供元 |
Workgate（ワークゲート） |
|
|
|
| ▲ページのトップへ |
 |
|
| 応募方法 |
「応募する」ボタンよりご応募ください。 追ってご連絡差し上げます。
※この求人情報は、WorkGateに掲載されている情報です。 |
|
|
|
 |
|
| 企業名 |
株式会社SOYOKAZE Staff Company |
| 事業内容 |
介護・福祉・医療系関連事業
◎ 会社PR
- |
|
|
|
|
|
| ▲ページのトップへ |
| |
|
|
