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株式会社リブ・コンサルティング
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組織開発コンサルタント(人事部兼任)顧客満足度90%超えを実現
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顧客満足度90%超のコンサルティングファームで、圧倒的な成長を実現しませんか?

私たちのミッションは、100年後の世界を
よくする会社「インパクトカンパニー・・・

私たちのミッションは、100年後の世界をよくする会社「インパクトカンパニー」を増やすこと。

インパクトカンパニーとは、
その会社が持つサービスや展開する事業により、
社会へ多大な影響を与えられる企業。
そのような存在になり得る企業を当社は支援しています。

当社のコンサルタントが求めるのはあくまでも「成果」。
クライアントごとに十社十色、全く異なる要望を引き受け、
徹底的に考え、解決策を見出し、実行に結びつけていく。
クライアント企業の経営者あるいは
経営幹部の皆さんと二人三脚で、
あらゆる手段を駆使して成果を創出していきます。

あなたもぜひ当社での圧倒的な成長を実感してください。
お仕事データタイトル画像
職種名 組織開発コンサルタント(人事部兼任)顧客満足度90%超えを実現
仕事内容 自社人事部および組織開発コンサルタントのいずれかから、経験に応じた業務をお任せします。
当社の人事業務と組織開発コンサルタント業務を兼務していただきたいと考えています。
※職務の割合については、あなたの経験と志向に応じて決定していきます

【具体的な業務内容】
◆人事業務
採用、育成、評価、活性化などを担っていただきます。

◆組織開発コンサルタント業務
クライアントに対する組織開発コンサルティング業務全般をお任せします。

【クライアントについて】
7割近くが急成長中のグローバルユニコーン企業や優良ベンチャー、中堅企業となります。1つの会社と2〜3年おつきあいすることも多く、『経営者と二人三脚で会社を創っていく』感覚で向き合います。

『仕事の魅力POINT01』

【この仕事の魅力】顧客貢献の喜びと自己研鑽の機会が豊富な環境
クライアントのビジネスを広範囲にフォローする経営全般にわたるコンサルティングに携われる環境です。自身の仕事・コンサルティングの成果が明確にわかりますので、大きな達成感を得ることができます。また、ビジネスをゼロから立ち上げた経営者と直接やり取りする機会も多く、あなた自身のビジネスセンスやリーダーシップも磨いていけます。

『仕事の魅力POINT02』

【評価制度】多角的な視点での評価とマネージャー面談
数字による実績評価だけではなく、その「質」にフォーカスした定性面での評価項目にも比重を置いています。半期に一度の評価面談に加えて、チームのマネージャーと何度も振り返り面談を行い、日々の業務を通して着実にスキル・キャリアアップしていける環境を整えています。

【働きがいを感じられる職場】
全社員が経営層に対して、社内の環境や働き方、クライアントへの提供価値強化についての改善提案などができます。その結果、下記のような受賞歴を誇ります。
■『日本における働きがいのある会社』ランキング“ベストカンパニー”に5年連続選出
■『ベストモチベーションカンパニーアワード2019』で第2位を受賞

『教育制度について』

【“集合天才”のコンセプトに基づく情報共有体制】
大手コンサルティングファームで史上最年少役員を務めた代表・関をはじめ、実績豊富な幹部陣が直接教育を担当します。また、コンサルタントたちが、各々の成功事例を共有しあう定例会も実施。“活きたノウハウ”を身につけていけます。
応募資格
(コメント)
◆営業・マーケ・企画等の職種において業績を収めた方
◆人事・組織開発のコンサルティング経験のある方
◆企業の経営に強い興味・関心があり、経営に関わりたいと考えている方

【求める志向】
・積極的に自己を研鑚し、自身の価値を発揮していきたい方
・『100年後の世界を良くする会社を増やす』という理念に共感する方

『あると望ましい経験・能力』

◇MBA、中小企業診断士の資格を保有する方
勤務地   東京都
【本社】 東京都千代田区大手町1丁目5-1 大手町ファーストスクエア ウエストタワー 19・20階  
勤務地(その他の情報)
・JR各線「東京駅」丸の内北口より徒歩5分
・地下鉄各線「大手町駅」C8/C11/C12出口直結
勤務時間 専門業務型裁量労働制
※みなし労働時間/1日10時間
※標準労働時間/9:15〜18:15
給与 年俸450万円〜1200万円
※経験・能力を考慮の上で決定します
※年俸を12分割し、月々支給します
※年俸には月40時間分(99,206円〜)の固定残業代を含みます
※試用期間3ヵ月(その間の給与・待遇に差異はありません)
待遇 ◆昇給年2回
◆通勤手当全額支給
◆各種社会保険完備
◆定期健康診断
◆社内大学(MBAホルダーによる)
◆社内勉強会(20種以上)
◆社内表彰
◆社員旅行
◆グローバル支援事例共有会
◆新事業プランコンテスト
◆コンサルティングナレッジデータベースあり
休日・休暇 ==年間休日120日以上==
◆週休2日(土日)
◆祝日
◆年末年始休暇(12日)
◆夏季休暇(9日)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆アニバーサリー休暇(旅行補助金支給あり)
『女の転職!取材レポート』 同社のクライアントの多くは急成長中のグローバルユニコーン企業やベンチャー企業、中堅企業。レベルの高い企業経営者を相手に仕事をしていることが圧倒的な成長につながります。コンサルタントとして、クライアントの成長を全力で支え、目の当たりにできる職場環境が魅力。自己を磨き、クライアントの価値創出に貢献できる、スキルアップには最適な企業だと感じました。
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応募と選考についてタイトル画像
応募方法 応募ボタンを押してリンクする、女の転職typeの画面にてご応募下さい。
この求人情報は女の転職typeから提供を受けています。

【情報提供元】女の転職type
選考プロセス 本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『株式会社リブ・コンサルティング type採用事務局』を通し応募を受付いたします。

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせていただきます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募ください。
http://shoukai.type.jp/terms.html

【応募方法】
下記応募ボタンよりご応募ください。
応募後の流れは事務局よりご連絡いたします。

※業務内容や労働条件など、
 募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明します。

※typeにご登録いただいている連絡先にご連絡させていただく可能性がございます。
 応募時に登録内容の再確認をお願いします。

※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせていただく可能性がございます。
担当 採用事務局担当
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会社データタイトル画像
企業名 株式会社リブ・コンサルティング
代表者 代表取締役 関 厳(せき いわお) 
会社住所 【採用連絡先】
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル 株式会社リブ・コンサルティング type採用事務局 ※メールでのご質問の際は、 件名に「株式会社リブ・コンサルティングへの質問」 と記載しお  
事業内容 ■企業経営全般にわたるコンサルティング
■企業経営に関する教育・研修プログラムの企画・実施
■マーケティングリサーチ

===受賞歴===
◆『日本における働きがいのある会社』ランキング従業員100-999人の部(2019年版)において、ベストカンパニーに5年連続選出
◆『Open workランキング』(※2019年3月18日時点)において、「業界ランキング8位」「人材の長期育成ランキング2位」を獲得
など

【従業員数】
単体:150名 ※2019年10月1日時点
URL https://www.libcon.co.jp/
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