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  東京都荒川区/介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
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東京都荒川区のお仕事

【正社員】荒川区[ファミリー・ホスピス荒川ハウス]の介護職のお仕事です/月給236500円〜[求人ID:439810]
お仕事データタイトル画像
職種名 東京都荒川区/介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
仕事内容 住宅型有料でのお仕事です


訪問介護事業所での訪問介護業務及び施設内での住宅業務
※外部居宅への訪問はなし
介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。


また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。

資格には1級〜3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。


【応募資格】
介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級)、初任者研修(ヘルパー2級)のどちらかをお持ちの方要経験3大介助の経験が3年以上ある方


【勤務時間】
07:00-16:00
09:00-18:00
11:30-20:30
17:30-09:30休憩時間(日勤) 60分
休憩時間(夜勤) 60分時間外 月平均5時間
時間外月平均5時間程度


【休日】
シフト制月9休
夏季休暇 3日
冬季休暇 3日
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
(月8〜9休)
有給休暇 あり 


【給与詳細】

給与下限:月給 236,500円〜
給与上限:月給 376,000円

基本給 178,500円〜258,000円
資格手当 5,000円〜10,000円
 (介護福祉士)10,000円
 (その他  )5,000円(喀痰吸引)
夜勤手当 7,000円/回・4回/月
処遇改善手当 30,000円
特定加算手当 50,000円
土日手当 150円/時
早番・遅番手当 500円/回
年末年始手当 (日勤)3,000円/回(夜勤)6,000円/回
給与支払日 毎月末日締 翌月25日支払い

昇給あり 年1回(0円〜3,792円/月)
賞与あり 前年度実績 年1回(0円〜231,000円(前年度実績))
応募資格
(年齢)
年齢不問
応募資格
(コメント)
日本語ネイティブレベルの方に限る
詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください
要経験3大介助の経験が3年以上ある方
勤務地   東京都
荒川区  
勤務地(その他の情報) [最寄り駅]東京都荒川線 荒川七丁目 [アクセス]都電荒川線 荒川七丁目駅 徒歩4分
勤務時間 07:00-16:00 09:00-18:00 11:30-20:30 17:30-09:30
給与 月収 23万6500円 〜 37万6000円
待遇 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください
休日・休暇 シフト制月9休
特記事項 東京都荒川区の住宅型有料・介護職・正社員のお仕事 !産休・育休、残業ほぼなし、社会保険完備の求人です♪
介護職募集!働きやすい環境とやりがいのある職場です☆
産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備


学歴不問


【待遇】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年 65歳
再雇用 70歳まで
退職金 あり(勤続3年以上)
単身用住宅の有無 なし
家族用住宅の有無 なし
車通勤 不可
通勤手当 定額まで支給 月上限30000円
育児休暇取得実績 あり
利用可能な託児所 なし
・制服貸与
・年次有給休暇は、毎年4月1日または10月1日に一斉付与(入社時期により異なる(法定以上))
・育児費補助制度、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度あり



◆試用期間:あり(3ヶ月)
◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇:あり
◆車通勤:車通勤不可、通勤手当月上限30000円

・制服貸与
・年次有給休暇は、毎年4月1日または10月1日に一斉付与(入社時期により異なる(法定以上))
・育児費補助制度、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度あり

定年65歳
再雇用70歳まで
退職金あり(勤続3年以上)

★屋内禁煙★
アピール 学歴不問 育児休暇あり 社内禁煙 昇給あり
情報提供元 WorkGate(ワークゲート)
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応募と選考についてタイトル画像
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会社データタイトル画像
企業名 ライフワンズ株式会社
設立 2008年 9月
代表者  野村 大介
事業内容 人材紹介事業
介護求人サービス運営
[厚生労働大臣許可] 有料職業紹介事業 13-ユ-303765


【会社PR】
社会に信頼される革新的パートナーとして、「豊かな高齢化社会の実現」をミッションに、介護業界の高い離職率という問題に真っ向からチャレンジしています。

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【従業員数】
非公開
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